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——集團召開2016年度黨建工作述職會
2月14日,為貫徹中央關(guān)于加強國有企業(yè)黨建和黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨的要求,推動黨組織書記履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),形成全面從嚴(yán)治黨新常態(tài),按照新區(qū)黨工委要求,集團黨委組織召開2016年度黨建工作述職測評會。新區(qū)黨工委組織部副部長、人力資源局副局長劉建到會指導(dǎo),集團黨委班子成員、各部門負責(zé)人、各子公司班子成員、各黨支部委員,以及部分黨員代表共60余人參加會議。
會上,天投開發(fā)公司黨支部、天投科技公司黨支部、天投金融黨支部進行了黨建工作現(xiàn)場述職,其余黨支部以書面形式進行述職,集團黨委書記、董事長鐘紅衛(wèi)對各黨支部書記抓黨建工作進行了逐一點評,指出了不足和存在問題,并對如何進一步抓好黨建工作逐一提出了具體要求。隨后,參會人員對集團黨委和各黨支部書記抓黨建工作進行現(xiàn)場滿意度測評。述職評議工作結(jié)束后,鐘紅衛(wèi)對全體參會人員開展集體約談,就進一步壓緊壓實黨風(fēng)廉潔建設(shè)主體責(zé)任,加強廉潔風(fēng)險防控,運用四種形態(tài),抓早抓小,以零容忍的態(tài)度和強有力的措施,有效防止不廉潔行為發(fā)生,確保“廉潔天投”建設(shè)再上新臺階。
劉建指出,2016年集團黨委堅決貫徹新區(qū)黨工委黨建工作決策部署,尤其是在堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、健全和完善集團黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任機制、扎實開展項目黨建工作等方面取得了顯著成效。與此同時,黨的領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè)還需繼續(xù)加強,特別是下屬二級公司、三級公司和合資公司;黨的領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè)要從集團發(fā)展現(xiàn)狀出發(fā),重形式,但更要重實質(zhì)內(nèi)容,堅決貫徹上級黨組織決議決定;預(yù)防腐敗工作力度還需進一步加大,制度建設(shè)還需不斷完善,要進一步用好“四種形態(tài)”,努力形成文化品牌、企業(yè)品牌。
劉建強調(diào),2017年的黨建工作力度會更大、標(biāo)準(zhǔn)會更高、要求會更嚴(yán)。集團上下一定要進一步深化思想認識,切實增強管黨治黨政治責(zé)任感;貫徹上級精神,精心籌劃部署新年度黨建工作;精準(zhǔn)發(fā)力,找準(zhǔn)當(dāng)前抓黨建工作的著力點;持之以恒,認真抓好問題整改落實,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用和“拓荒牛”精神,不斷激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)激情,為打造撬動“雙核共興”的“千年杠桿”、加快建成國際化現(xiàn)代新城做出新的貢獻。
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