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2月27日,天投開發(fā)公司黨總支召開2023年度黨組織書記抓黨建工作述職評議考核會議。公司黨總支委員、領導班子成員、各黨支部委員、黨小組組長、黨員代表參加會議。
會上,公司各黨組織書記通過書面述職和現(xiàn)場述職的方式,認真總結了履行黨建“第一責任人”職責情況和存在的差距,明確了下一步整改措施,并接受了點評,與會人員認真聽取述職匯報,實事求是開展了評議。
會議強調(diào),抓基層黨建工作述職評議考核是黨內(nèi)政治生活的一項重要內(nèi)容,是落實全面從嚴治黨要求的重要安排,也是加強黨的領導、推進黨的建設的重要實踐形式。
會議要求,公司各黨組織書記要堅持問題導向,進一步強化“答卷”意識、保持“趕考”狀態(tài),逐項分析、精準發(fā)力,切實抓好整改落實。要持續(xù)加強政治建設,切實增強抓好基層黨建工作的責任感和自覺性,通過橫向協(xié)同協(xié)作與縱向壓力傳導有機結合,努力把基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。要突出補齊短板弱項,充分發(fā)揮基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力,緊緊圍繞政治建設、組織建設、組織生活、黨員隊伍建設、基礎保障、考核評價等規(guī)范,一項一項抓對標,推動黨的建設與中心工作深度融合、同頻共振,發(fā)揮典型引領作用,推動基層黨組織工作邁上新臺階。要聚焦全面從嚴治黨,全面落實從嚴管黨治黨的新任務和新要求,切實擔負起從嚴治黨和黨風廉政建設的主體責任,加強對基層黨員干部的全方位管理監(jiān)督,構建以崗位為點、程序為線、制度為面的環(huán)環(huán)相扣的廉潔風險長效防控機制,為全面貫徹落實新區(qū)年度工作會議部署和集團“1241”工作體系營造干事創(chuàng)業(yè)、風清氣正的良好風氣。
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