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10月9日,天投開發(fā)公司百日攻堅能力提升專項活動拉開序幕,公司黨總支副書記王東輝以《牢記初心使命 推進自我革命 在公司高質量發(fā)展進程中體現使命擔當》為題為公司領導干部及骨干員工講授“第一課”。公司黨總支書記、總經理皮林鷺主持學習。
通過學習帶領大家回顧了行業(yè)趨勢、新區(qū)、集團以及公司的發(fā)展歷程,分析了目前面臨的挑戰(zhàn)和機遇,從提作風、拓思路、抓落實等方面細化了具體工作舉措,并強調公司上下要統(tǒng)一思想、達成共識,準確把握當前工作面臨的時與勢,主動適應新形勢、新要求,抓住和用好有利條件,乘勢而上,順勢而為,以“三個圍繞”為抓手齊心合力掀起“奮戰(zhàn)100天·決勝全年底”熱潮,全力以赴完成各項工作任務,促進公司高質量發(fā)展,筑牢“天投開發(fā)”核心競爭力。
皮林鷺指出,能力提升百日攻堅是公司全面貫徹落實集團“奮戰(zhàn)100天·決勝全年底”專項行動安排部署的重要舉措,也是公司百日攻堅行動的重要一環(huán)。此次由公司領導班子成員講授“第一課”,旨在給廣大干部員工思想上加壓、觀念上洗滌、戰(zhàn)略上定調,要求大家要主動思考自身在思想認識、能力素質上的不足,樹立學習目標、明確改進方向,不斷增強能力素質與干事水平。
下一步,開發(fā)公司將按照“奮戰(zhàn)100 天·決勝全年底”專項行動安排,有序開展“分管領導講業(yè)務”“業(yè)務骨干講業(yè)務”“外派干部講業(yè)務”系列專項培訓,著力破解市場營銷、產品開發(fā)、項目建設、融資管理、成本管控等專業(yè)難題,全面提升各層級管理人員業(yè)務能力。